SA 8000 se referă la toate companiile, indiferent de dimensiunea și activitatea lor, care urmăresc îmbunătățirea continuă a condițiilor de muncă și comunicarea performanței acestora tuturor părților interesate relevante și părților interesate. În același timp, se adresează problemelor relevante de muncă și subcontractanților și astfel poate influența întregul lanț de aprovizionare.





